靴イベントで自ら売って顧客を獲得する。それと同時進行でスタッフ、店長を育成する。　売場活性化のプロフェショナル

シューズコンサルタント

「今の売上アップと顧客獲得」
「3か月後の売上アップと顧客獲得」
「１年後から永続的に続く売上アップと顧客獲得」
この３つを同時進行で叶える唯一の方法！

 

①今すぐ顧客を獲得し売上を伸ばす

②自社スタッフのトレーニングを行い先々の継続的な顧客獲得と
　売上を伸長を行う

③実際に店舗を運営する店長、マネージャーを育成する
　売れるスタッフの育成はそれほど難しくない
　マネジメント、マーケティング、チームビルディングの基礎を理解する
　店長の育成は難しい
　だからこそ今の時代に不可欠なのが優秀な店長の育成
 

この３つのミッションを同時に達成する
これが中村流のプラン
何かを変えないと将来的に不安がある
でも今すぐの売上も取りたい
皆様が望む2つを同時に手に入れる。そんなプランをご用意しています

 

お客様が買わなくなった。顧客が減った。売上が前年を割っている。

こんな状況が続いていませんか？
そんな状況でもテレビ通販は好調です。ものすごい足数が売れています！
テレビ通販で売っている靴は御社の靴より良いものですか？　いいえ。
テレビ通販で売っている靴は御社の靴より有名ブランドですか？いいえ。
テレビ通販で売っている靴は御社の靴より履きやすい靴ですか？いいえ。

それでもあれだけ売れているのはなぜか？？
「通販の売れる公式」があるからです。これがあるから靴を履かなくても
売れているのです。御社の店頭で「通販の売れる公式」を導入したら
もっともっと売れる未来が始まるはずです。

私はテレビ通販で１日で20000足販売した実績があります。通常でも
15000足以上はコンスタントに販売しています。でも最初は全く売れませんでした。どうしたら良いかわからずに毎日毎日OAを見て研究しました。
すると同じパターンでストーリーができているのに気づきました。
これを実際に店頭イベントでやってみるとどうなるか？

接客した方の90％以上がニコニコ笑顔で買っていくようになりました。
これは誰でもやれる「通販の売れる公式」です。
私の今やっている売り方は本当に購入率が高く、リピート率も尋常ではない
高さです。

皆様の店舗で実際に導入したらどうなると思いますか？
100％今より顧客がつきます。悪くなる未来は存在しません。
中村流の「通販の売れる公式」をぜひ多くの方に知っていただきたい。
ほんの少しのアクションが他ではできない実績を得る事につながります。
継続的に売れる未来がすぐそこにあります！私と一緒に勝ち取りましょう！

私は30年近くシューフィッター養成講座で講師や実技指導員として
指導育成をしてきた実績があります。その経験を活かして靴販売の
プロフェショナルを育成します。

・お客様がプロと感じるフィッティング技術
・靴と歩行バランスの調整技術
・お客様の買いたい気持ちを刺激する接客スキル
これによりお客様に最高のショッピング体験を提供できるのです。
ただ靴を売る時代は終わりました。販売の体験を売りましょう

お客様は感情でモノを買います。その感情を常に理解し刺激する
その販売方法が「中村流」
最高のショッピング体験を提供し競合店舗や通販に負けない店舗づくり
店頭の活性化を実現しましょう！

〇ただいま1社空きがあります！新規契約のチャンスです！

ご希望の方には無料のカウンセリングと提案をいたします
無料カウンセリングをした方への特典をご用意
スタッフ研修に繰り返し使える

「中村流　シューフィッテイング動画」をプレゼント

 

〇とりあえずお試しをしたい方に
1か月トライアルコースをご用意しました。
トライアルで3万円の特別コースをご用意
こちらでお試しいただいてから本契約でもOKです！
 

「定期ご契約の方に御社オリジナル研修システムを作成します」
   研修資料はすべて御社にお渡しいたします。

考えるだけでは変わりません。実行するのは今です！メールや電話でご連絡をお待ちしております。

 

まずはご連絡を↓

メール　odai@e-mail.jp 　直通　080-3423-9621

１こういった会社におすすめ

・日々売上が伸び悩んでいる
・お客様の来店が減っている
・接客してもなかなか買ってもらえない
・スタッフの販売スキルにバラツキがある

例１）店舗の前を100名が歩いています

→何人が店舗に入りましたか？
→そのうち何人が靴の前で立ち止まりましたか？
→何人が靴を手に取りましたか？
→何人が試し履きをしましたか？
→何人が購入しましたか？
→何人がリピーターになりましたか？

数字で把握して問題を改善していく。

お客様の購買心理を刺激する接客。それが「中村流」履かなくても爆発的に売れるのはワケがあります。
それが購買心理を刺激する技術です。店頭で応用したらもっともっと
売れます。

 

その間は私が企画・立案した店頭イベントで売上を作ります。
私が接客すれば80～90％に方は購入されます。
この売り方を伝授したいのです。
ただ靴を売る時代は終わりました。靴と歩行を売っていきましょう！

 

「同じやり方で違う結果を求めるのは狂気」　アインシュタイン

違う結果を得るために何を変えますか？

◎上記コンテンツ毎に動画作成が可能

 

例２）店長の育成

・店長によって店舗の雰囲気、売上が大きく異なる
・店長にきちんとした体系的な研修を実施していない
・店長のやる気はあるが結果が出ていない
 

・目指すゴールを明確にして店長と共有します。

→ゴールと現状の差をどうって埋めるか？論理的に考え実行するやり方を
　学んでもらいます。
　売り場づくり、顧客獲得、売上づくり、スタッフの育成、
　プレイングマネージャーとしてあるべき姿を理解し行動できる
　店長研修とフィードバックを行います。

具体的な内容
・店舗マネジメントの基礎理解
・プレイングマネージャーとしての理想像
・売上を分析する　売上に関わる4要素　売上の方程式を理解する
・顧客を知る　ペルソナを考える　顧客がなりたい理想を理解する
　顧客の生涯価値を考える
　PDCAを使いこなす

・マーケティングの基本理解　顧客の購買心理を理解する
　ベネフィットを訴求する具体的なやり方

・スタッフを育てる
　スタッフトレーニングのやり方
　自分とスタッフのモチベーションを上げる
　店頭でのフィードバックとコーチングのやり方
　権限移譲
◎上記コンテンツ毎に動画作成が可能

 

〇ただいま1社空きがあります！新規契約のチャンスです！
ご希望の方には無料のカウンセリングと提案をいたします
無料カウンセリングをした方への特典をご用意
スタッフ研修に繰り返し使える

「中村流　シューフィッテイング動画」をプレゼント

 

〇とりあえずお試しをしたい方に
１か月トライアルコースをご用意しました。
１か月間トライアルで3万円の特別コースをご用意
こちらでお試しいただいてから本契約でもOKです！
 

「定期ご契約の方に御社オリジナル研修システムを作成します」
   研修資料はすべて御社にお渡しいたします。

「SWOT分析を行い効果的なプランを作成します」
イメージしやすいように架空のペルソナを使って提案例を作成します。

〇架空の靴ブランドA社に対するSWOT分析

＜現状＞

ブランドを立ち上げて5年。店舗数は順調に増えて10店舗。今までは勢いだけで店舗を展開してきたが店舗数が増えるにつれて問題が出てきた。各店舗の店長、スタッフのレベルにバラツキがあり、それが売り上げを左右してきている。このままでは失速しそうで不安。競合ブランド店はスタッフ教育をはじめたようで。このままではスタッフの接客レベルに差が開きそう。スタッフにオリジナルの研修をしたいし、店長にもきちんとトレーニングをして業界トップレベルの人財に育てたい。

＜強み＞

店長の中に販売経験が豊富で専門知識を持ったスペシャリストがいる。本部スタッフのモチベーションは高く各店長とのコミュニケーションは良好。ブランドは新興ながら徐々に浸透しており売り上げはここまで右肩あがり

＜弱み＞

全社共通の教育システムがない。各店長の力量に任せている。店長個人の販売力はあるがスタッフの育成力にはバラツキがある。スタッフを一人前に育成するのに時間がかかっていて店長一人の販売力に頼っている。店長は販売力はあるが売上分析などの論理的思考が足りない。なぜ売れないか？どう改善していけばよいか考え実践する力が足りない。

＜機会＞

「人生100年時代、ずっと自分の足で歩く」「足育」など足の健康が注目されている。店頭での上質な接客体験などSNSで拡散させている。接客の良しあしに関心がある。通販が伸長しているがそれでも靴は履いて買いたいと思う方が多い。

＜脅威＞

ネット通販、テレビ通販が伸び、来店者が減少している。経験豊富な店長の退職リスク。業界として体形的なスタッフ研修をやっているところが少ない。接客レベルによる付加価値が提供できていないため価格競争に流れやすい。

＜CFS　重要成功要因＞

短期間で専門知識が身につく研修マニュアルと育成プログラムの作成。顧客の購入心理を理解した効果的な接客マニュアルの作成。これにより競合ブランドにはない上質な購買体験をお客様に提供できる。自ら考え行動できる店長の育成プログラムの作成と実施。高いレベルで安定した店長を継続的に育成する。

＜戦略、アクションプラン＞

接客マニュアル作成、接客スキルとフィッテングスキルが身につく研修を定期的に開催する。店頭でのフィードバックを実施し確実に習得させる。年1回のスキルチェックを実施しスタッフの接客レベルを安定させる。接客レベル向上を計測できる数値を決めて継続的な効果計測と改善プランの実施。

 

これが仮のSWOT分析からのプラン作成の例です。

御社とのヒアリングを実施しＳＷＯＴ分析を行い、御社オリジナルの提案をいたします。

・まず店頭の売上を伸ばす取り組みを提案します。

・次に継続的に売上を伸ばすための取り組みを実施します。

プロショッパーとして伝えられる販売テクニック。お客様の購買心理を刺激する効果的な接客技術。

30年以上シューフィッターの育成に関わってきたトレーニングスキルで
プロフェショナルな靴販売スタッフを育成します。店頭で購入率95％以上の私の売り方すべてをお伝えします。
ポイントを押えた販売技術がお客様の笑顔でのお買い上げにつながります。

考えるだけでは変わりません。実行するのは今です！メールや電話でご連絡をお待ちしております。

 

〇ただいま1社空きがあります。新規契約のチャンスです！
ご希望の方に無料カウンセリングとオリジナル研修＋店頭イベントのご提案
をいたします。
ご連絡いただいた方全員にスタッフ研修で繰り返し使える

「中村流シューフィッテイング動画」をプレゼント！

 

定期ご契約の方、すべてにオリジナルの研修資料を作成し
資料はすべてお渡しいたします。

まずはご連絡を↓

メール　odai@e-mail.jp 　直通　080-3423-9621